애자일의 원칙 중 하나는 작동하는 소프트웨어를 측정해야한다는 것입니다.
작업 소프트웨어는 진행의 주요 척도입니다. 12 가지 애자일 원칙
문제는 스토리, 버그 뭉치 또는 결함 보고서의 양이 줄어드는 방식으로 소프트웨어를 측정 할 수 있지만 소프트웨어의 가치를 측정하는 방법에 붙어 있습니다.
Mike Cohn을 예로 사용하고 SalesForce.com이 전년도에 비해 고객에게 500 % 더 많은 가치를 제공하도록 돕는 경우 *-어떻게 그 증가를 측정합니까? 현재 위치를 어떻게 측정합니까?
그가 사용하는 다른 메트릭은 기능 수와 개발자 당 기능 수입니다. 백 로그가 양호하고 스토리가 '기능'으로 잘린 경우 해결할 수있는 것이지만, 이제는 애자일로 시작하기 때문에 지금 제공하는 가치를 해결하는 방법이 필요합니다. 그런 다음 6 개월 동안 유사한 측정 항목을 사용하여 결과가 증가했는지 확인합니다.
매출 증가로 고객의 소프트웨어 가치를 측정하거나 고객 만족도를 높이는 방법 (어떻게 측정하겠습니까?)에 대해 들었지만, 이러한 증가는 회사의 모든 것 (판매, 회계, 지원)에 의한 것일 수 있습니다. 부서에서하는 일에 직접
그렇다면 소프트웨어의 가치를 어떻게 측정하고 어떻게 시작 했습니까?
* 민첩한 성공-Mike Cohn