며칠 전 내 상사 (콜 팩스라고하자)가 프로젝트 작업을 요청했지만 다른 팀원 (팀의 다른 프로그래머 포함)과 논의하지 말고 정상적인 작업 이외의 작업을 수행해야한다고 시간. 그 대가로 Colfax는 프로젝트에서 보낸 시간과 동일한 "휴가"휴가를 제공했습니다. 내가 Colfax에게 그의 상사 (Schuyler라고 부르 자)가 자신이 제공하는 것을 알고 있는지 물어 보았을 때, Colfax는 Schuyler가 Schuyler가 알게되면 그가 (Colfax) 문제를 일으킬 것이라는 것을 알지 못하고 암시한다고 말했다. 상사는 또한 내가 이것과 함께 가면 "미래의 고려"에 대한 나의 노력이 기억 될 것이라고 말했다.
일은 우리 고용주를위한 것이므로 모든 것이 위로 올라갑니다. 그러나 나는 모든 것에 대해 불안감을 느낍니다. 저의 일부는 여러분이 알고 있듯이 시원하고 상당히 간단한 것을 코딩하고 코딩하는 프로젝트를 진행하고 싶습니다. 반면에, 모든 것이 시끄럽고 미숙 한 것처럼 보입니다.
추가 작업을 거부 한 "나쁜 직원"입니까? 아니면 그 일을하지 않기로 도덕적으로 정당한가?
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나는이 질문을 게시 한 지 오래되었다는 것을 알고 있지만, 토론에 참여한 사람들은 Colfax가이 대화를 마치고 몇 달 후에 종료한다는 것을 알고 싶어 할 것이라고 생각했습니다. 따라서 내가 따라 갔다면 아마 아무것도 없었을 것입니다. 어쨌든 의견을 보내 주셔서 감사합니다.